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公司年会流程策划书_公司年会流程模板

时间:2024-08-19 15:34:01作者:本站作者热度:0手机阅读>>

什么是策划书?

策划书即对某个未来的活动或者事件进行策划,并展现给读者的文本;策划书是目标规划的文字书,是实现目标的指路灯。撰写策划书就是用现有的知识开发想象力,在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。

(精选21篇)

时光匆匆,一段时间的工作已经结束了,我们的工作将会有更高的难度,更高的工作目标,需要认真地为此写一份策划书。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编为大家收集的(精选21篇),希望对大家有所帮助。

1

一、公司年会主题精神:

增加公司于员工之间的凝聚力

二、公司年会地点:

办公区大会议室

三、公司年会时间安排:

(1)公司年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、收集、主持人确定。

(2)公司年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)公司年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)公司年会正式演出时间:20xx年xx月xx日晚至xx月xx日

四、公司年会节目报名方式:

1、及时通知报名、电话报名、现场报名

2、联系人

3、联系方式:

五、公司年会参会人员:

xxx

六、公司年会节目:

1、公司年会节目歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、公司年会节目舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、公司年会节目曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

七、公司年会进行流程

1、公司年会参会人员入场

2、主持人宣布年会开始

3、总经理董事长讲话

4、表彰

5、联欢会节目表演

6、互动小游戏

7、闭幕词

2

20xx年已经过去一半了,即将走入20xx年,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。每到年底公司总会举办年会来犒劳员工。

一、年会主题

增加员工对公司凝聚力和责任心。

二、年会目的

1、感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;

2、通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;

3、通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望。

三、年会时间安排

(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:20xx年xx月xx日晚至xx。

四、年会节目报名方式

1、及时通报名、电话报名、现场报名;

2、联系人:xx;

3、联系方式:xx。

五、参会人员:

xx。

六、年会节目要求

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈;

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限。

5、提倡跨部门组合报名。

七、年会进行流程

1、参会人员入场;

2、主持人宣布年会开始;

3、总经理董事长讲话:对年终做总结、表彰员工;

4、表彰:各部门负责人做年度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖、优秀员工发言;

5、联欢会节目表演;

6、互动小游戏;

7、闭幕词:各位来宾、各位代表、__公司__年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司xx年年会胜利闭幕!谢谢大家!

注意事项:

1、明确年会的主题和目的;

2、初步确定年会性质;

3、提交预算;

4、策划内容,分工执行;

5、年会时间按排;

6、年会地点选择;

7、年会亮点。

3

一、年会主题:

xxxxxxx有限公司xx年年终总结暨迎新年会

二、年会时间:

20xx年1月xx日上午09点00分至18点00分

会议时间: 09:10——11:10

午宴时间: 12:00——14:00

迎新年会时间:14:00——18:00

三、年会地点

会议室地点:公司

午宴地点:xx

年会娱乐地点:xxKTV

四、年会参会人员

公司全体员工

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

(一)年终总结会议

09:00—09:10 全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到)

09:10—09:25 大会第一项:由总经理何雄先生主持(会议),致开幕辞。

09:25—10:30 大会进行第二项,各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。 10:30—11:10 大会进行第三项,总经理做总结性发言。

11:10—14:00 大会结束,员工散会休息,然后乘车到午宴地点就餐。 14:00—18:00 午宴结束,员工饭后稍做休息,到活动地点参加迎新会。

(二)午宴安排

12:00—12:10 午宴正式开始:午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12:10—14:00 用餐时段:

14:00—18:00 娱乐时段:

18:00—20:00 晚宴时段

(一) KTV时段:

游戏一:(猜成语)成语:(道具):以准备好的成语名片

游戏规则:由xxx组织提前将成语标签贴在KTV里面有, 入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个,答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。

1、 由主持人邀请总经理xxx引领全体员工唱

2、 公司总经理xxx为大家献上一曲

游戏3:踩气球;(道具):100个气球

游戏规则:分为两组,一组2-3个人,每个人球上绑8个气球,

主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。获胜者奖励抽取红包一次,反之奖励一杯酒或一杯水

游戏2:击鼓传花; 用具:新年吉祥物

游戏规则:全体员工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体),鼓响时众人开始依次传花,至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前),谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中,则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。主持人带领全体员工一起合唱一首《 明天会更好》幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖,红包里面奖励大小不一。

六、 年会准备及相关注意事项

年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于xx年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》,对本次年会 活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

物品的采购:抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。

现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及午宴活动现场的拍照工作。

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一、年会前言:

走过往昔,奋斗的汗水刚刚拭去 回首旅途,胜利的笑容正在蔓延 携手今宵,高歌这一路荣耀感动 展望明朝,伙伴们,让我们携手同行 一曲歌唱出心中挚爱,一段舞跳出热血豪迈。 执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香,巅峰领跃!

二、年会主题:

放飞梦想 超越无限

三、操办原则:

造场,借势,深入人心

四、年会的准备

1、会场的布置:

一.有好的会场音响舞台灯光效果和好的年会环境,能让大家一起就餐

二、年会场地两边挂着关于公司理念「文化」的一些条幅

三、为公司第一名「业绩和各岗位优秀员工」准备奖杯,大红花,奖金「优秀员工和优秀父母奖金」,最好也准备一些特等奖和安慰奖。

四、参加人员:公司全体员工

公司各部门领导

优秀员工父母及领导父母

公司大客户

五、座位安排

嘉宾及领导由专门人员引导入坐

六、年会流程安排:

「开场先放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦」

1、业绩前十名分享「主持人从十到一顺序」

DJ:上场颁奖时要放震撼人心的音乐和舞蹈音乐

主持人宣读他们的业绩并对每个人做简短的介绍

「前十名最后上场走红地毯到台上,全程聚光灯聚焦,掌声和呐喊声不断」

2、颁奖仪式:奖励旅游的优秀员工,现场颁奖

3、颁发伟大的父母养育奖「此奖由对公司有帮助的人或会员颁发」

4、分享

①业绩前十名每人分享三到五分钟「最好控制在5分钟以内」,对大家有帮助的业务经验或心路历程「前三天让分享的员工就开始准备」

②客户或企业的分享,可分享自己的成功故事或站在客户的角度给员工提意见!

「分享完后可以设置一个10分钟的抽奖活动,在整场年会中分3次抽奖,先从小奖开始」

5、晚会节目

①每个部门或小组出几个指定的节目,节目前三名有丰厚的奖励,拉动员工积极参加

②一个好的年会创意节目需要结合今年比较流行趣未事件,搞笑片断

③也可以从公司今年发生的大事件入手创意年会节目。

7、互动游戏

互动不宜久:游戏环节 1~2 个最为适宜, 每个互动游戏不宜超过5分钟,小品表演类不宜超过 10 分钟,否则会造成晚会杂乱与观众审美疲劳。

8、节目完事后,老板上场宣布明天机制调整「最好提几个预选领导」明年员工干多少营业额有多少提成目的是员工听完了就兴奋,想做事,老板私下一定要规划好,盖好章后每个部门一份,明年年底兑现承诺。

9、让各部门定明年业绩目标,以团队风采展示的形式在年会上承诺。

10、颁发年货「年货最过年能用上的,在过年的时候时时刻刻忘不了公司老板」

如果发奖金:本来今年这个员工1000元,拿给他分成几块:

买年货200元「越实用越多越便宜」

300元给员工

100元给孩子

200元给媳妇儿

200元给员工父母「以上人员来年来必须签字收到,目的怕独吞,达不到家庭支持的效果」

七、年会会务的组安排:

年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!

1、会务总监一人:

2、场外:

签到组二人「同时负责茶歇」:

「优秀员工和他的父母先入场,坐在最前排」

3、场内:

主持人:男女

DJ:

负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时拿红花的:

灯光

摄影

物资

白板组

迎宾组

详细时间安排当面碰

4、年会期间,老板可以适当的和一些高层做一场boss秀,或者在场内看员工展示,表演,最后在台上吹风「明年怎么分钱和员工有关系的话」!

5、年会后的人员安排「年会上难免会有人喝多的,一定要安排好后续的事情,不然容易出问题」。

九、年会会务流程

头一天下午先到会场把会场布置好,会务组全权出马就行!

八、年会当天

1、上午

7:00所有会务组人员在会场准时集合

「要求会务组的所有成员必须着统一服装,特殊岗位除外,例摄影」

7:10由会务总监统一点名,安排岗位

7:40会场外各就各位,准备迎接所有员工到来

8:00所有员工统一进场,前十名及父母和企业的天先进,然后按照签到的先后顺序进场!「这期间场内必须放非常非常感动的音乐」

8:30场内一切准备就绪,主持人做准备「这时可以放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦」

8:40准时开始,主持人上场,开场词之后,先跳两曲疯狂的舞蹈,「由所有领导上前领舞」!

9:00前十名分享「每人3-5分钟」做一个「时间到」的提示牌

9:50第一个抽奖环节

10:00中场休息,要有茶歇

10:10中场休息结束回到场内

10:15主持人上场,跳一曲舞蹈

「1」颁奖仪式「每个领奖的人挑自己喜欢的人给自己颁奖,拿到奖后用一句话表达自己的心声,多一句不让说,时间有限」

「2」颁发最伟大养育奖「此奖由公司的老板或对公司帮助最大的人颁」

「3」客户或企业的分享,可分享自己的成功故事或站在顾客的角度给员工提意见!「每人五分钟,3到5个人即可」

12:00中午休息「聚餐安排在晚上比较好,大家可以放开点吃」

二、下午

13:00下午进场,优秀员工和父母和公司的贵人先入场

13:20节目表演「节目控制在三个小时左右」期间有打分环节,所以不要让人员先走动

16:20分第二个抽奖环节

16:30中场休息

16:50下半场开始上场宣布明年机制调整「最好提几个预选领导」明年员工干多少营业额有多少提成「命脉是员工听完了就兴奋,想做事,老板私下一定要规划好,盖好章后每个部门一份,明年年底兑现承诺

17:30各部门定目标,「以团队风采展示的形式表现」

18:30公布并颁发节目前三名或前两名的奖项「一定要当场兑现」

19:00颁发年货!

三、晚上

19:30所有人员聚餐!

8:30第三次抽奖

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策划前言

“年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。

为了总结回顾20xx年度各项工作,对20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接20xx年新春佳节的到来,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候,经公司领导研究,决定于节前举办年会。

基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划,现本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:

一、年会目的:

为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,增进各公司员工之间的友谊,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快快乐乐过好新的一年。

二、年会时间

20xx年1月30日下午16点00分至24点00分会议时间:21:00——21:30晚宴时间:22:00——23:00文艺时间:21:30——24:00

三、年会地点

大酒店

四、年会参会人员

公司全体员工「980人」、供应商「15人」、特邀嘉宾「10人」

五、奖项设置幸运抽奖

现场抽奖,设特等奖1名「奖品:价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视」、一等奖5名「奖品:价值1千元:酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游」、二等奖10名「奖品:价值500元:精美手表、床上四件套、微波炉、厨具」、三等奖20名「奖品:价值一百元:多功能台灯、音箱」、四等奖40名「奖品:价值60元:花生油一桶」、五等奖50名「奖品:礼品一份」备注:在公司满三月有参与抽奖的机会,满两年的有两次抽奖机会。中奖率12.86%。

优秀合作供应商纪念品各一份

六、年会议程安排

xx:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;xx:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场晚宴安排

18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。「背景音乐」

18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

19:00—21:00娱乐时段:文艺节目「2—3个节目」

游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目「2—3个节目」;

游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;

游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目「2—3个节目」

游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;

游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将

公司年会流程剧本

钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人

在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;

游戏5:踩气球;用具:100个气球

游戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限

定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。

七、会场布置

条幅、证书、人名台制作、鲜花预定现场拍照

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一、年会主题:

促和谐,谋发展,共飞扬!

二、年会时间

20xx年1月15

三、年会地点

xxxx

四、年会参与人员

公司一、二、三线管理人员「共计人」

五、年会环节设置「按序号顺次进行」

1、开场「所有人员就位后即可」公司年会策划方案具体形式可从以下四方面考虑:

①舞蹈开场,要青春活力、节奏欢快,最好是团体舞蹈,有气氛和渲染力!②布置幕布,音乐响起,投放企业宣传片,展现各生产管理战线上所取得的佳绩和厂风厂貌,最好能有相关影像资料,例如领导讲话的视频、军训的录像等。这种效果很直观,能勾起大家对过去奋斗的回忆,振奋人心!③领导致新年贺词,揭开年会开启大幕。

④伴随音乐,由主持人宣布年会开始

2、回顾与展望

①述职

设置这个环节是让各部门对过去一年工作进行回顾总结,和其他部门人员分享经验和心得,对来年工作提出希望和规划。具体可由各部门负责人或代表讲话。如果有最新的人事任命,也可考虑由人力资源在此公布。

②颁奖

需提前策划奖项内容、获奖人员名单、奖品,在年会开场后进行,带动大家对榜样的学习,鼓励先进,扬正气,促和谐,奠定积极向上的年会基调。挑选人员做代表作获奖感言,分享喜悦和成功!「如果奖项多,可考虑在节目表演中穿插进行!」

③总经理讲话,鼓舞大家争先争优,再接再厉,再创佳绩!

3、会餐或歌舞表演

如果没有会餐环节或只是冷餐会,各部门准备的歌舞节目可在此环节依次进行;如果有会餐,则需要预留30分钟左右时间让大家就餐。

期间,节目形式要不定时改变,歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进行,为避免形式单调枯燥,审美疲劳,也可穿插一些游戏,活跃现场气氛。另,可考虑在6~7个节目后安排一次“幸运抽奖”,奖品设置要有层次,比如:特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等,激发大家的好奇心和兴趣,积极参与!最后,可考虑所有表演节目参与评选,类似央视春晚,评选出“员工最喜爱歌曲”、“最喜爱舞蹈”等,由公司设计部制作奖状,评选后颁发,激发各部门的`荣誉感和参与热情!

4、新年寄语

根据年会参与人数,准备小卡片,在表演节目结束后,发给所有在场人员写下新年寄语,形式不限可谈工作也可谈生活,或对家人的祝福等。待年会结束后由人力资源收集、分类,作为企业文化宣传内容,粘贴在公司的报板上,与大家分享,彼此激励!

5、年会结束

主持人致闭幕词,音乐响起,大家集体合影留念,年会宣告结束!

六、年会需要准备的物品

宣传品:会场横幅「上面注明公司名称和年会主题」;

x展架「立于会场入口或舞台侧方」

设备:照相机、摄像机、背景音乐或伴奏光盘、笔记本、投影仪等。

文字材料:节目单、主持人串词、领导致辞发言稿、颁奖及获奖人员名单等。物料:工具「笔、壁纸刀、胶带等布置会场需要的工具」

道具「节目用道具需演出人员提前自备,游戏用物品,白板,卡片等」食品「水、糖果、水果或干果,视年会具体安排再定」

以上,是对公司12月份“嘉年华”年会粗略的策划案,相关内容不尽完善,更多的好想法和好提议,还需要各部门集思广益,细细斟酌,此上内容仅供参考!

人力资源部xxxx

7

一、接待部分:负责人xx

1、来宾接待

(1)现场指挥:xx

(2)签到桌于大厅进门右侧放置,摆放桌花、签到簿、签字笔、嘉宾礼物。

(3)配置礼仪4名

(4)LED显示:“热烈欢迎各位领导莅临参加xx公司20xx年表彰大会暨新春团拜会”

(5)大厅灯光开启

(6)嘉宾休息:贵宾室、咖啡厅

(7)厂区彩旗:xxxx

2、展厅准备

3、五楼多功能厅:

(1)现场指挥:xx,负责引导嘉宾入座

(2)门口礼仪2名

(3)茶水服务

(4)座位牌摆放

(5)音响、灯光等相关电子设备总负责:xx

4、食堂就餐-嘉宾桌

(1)现场指挥:xx

(2)酒水服务,xxxx

(3)配餐服务:xxxx

(4)需从2楼搬运两张餐桌和相应椅子到食堂

(5)座位牌摆放

5、车辆引导和调度

(1)引导:调度中心(预留嘉宾停车位)

(2)调度:总经办

二、节目演出部分:负责人xxx

1、晚会现场布置:晚会现场按照快乐、喜悦、激情、憧憬的氛围进行布置。舞台背景为《20xx年表彰大会暨20xx年新春团拜会》彩色喷绘。舞台前沿和上方用彩色气球进行装饰,会场上方用带有新春气息的红色剪纸挂件进行装饰,会场两边通道的顶部悬挂红色小灯笼。多功能厅入口悬挂彩色剪纸和红色鞭炮挂件,多功能厅入口玻璃墙上贴有八张新春剪纸,入口通道顶部悬挂4个红色灯笼。现场有两个液晶电视,作为公司介绍和抽奖用。

2、晚会节目流程:

三、晚宴部分:负责人xxx xxx

1、晚宴现场布置:由总经办负责提前通知食堂准备好晚宴所需的各类菜品。

2、晚宴就餐周围悬挂年度先进个人、先进集体、优秀干部等喷绘介绍资料,悬挂20xx年xx公司各项大事记(主要为各级领导关怀、公司投产情况、公司市场介绍以及取得的各项业绩)。

3、晚宴现场悬挂烘托节日气氛的各类挂件及《20xx年表彰大会暨20xx年新春团拜会》横幅标语。

4、晚会现场布置音响及投影仪,用于总经理晚宴前祝酒词和宣布晚宴开始用,投影仪用于播放公司宣传片。

5、就餐时播放轻音乐,营造氛围。

8

一、年终会主题

赤水旅游发展股份有限公司20xx年度年终总结会

二、年终会时间

20xx年x月xx日下午(春节前),15点00分至17点30分。

三、年终会地点

「暂定」

四、参会人员

公司董事会(监事会)成员,公司总部、景区管理公司和营销公司本部全体员工,各营销中心负责人,各景区经理及员工(除景区值班人员外都参加)。约200人左右。

邀请嘉宾:四大班子领导,旅发委领导,风管局、文旅局、工商行等相关单位领导。约10人。

五、年终会流程与安排

本次年终会的流程与安排包括以下两部分:

1、年终大会议程安排

会议主持人:唐善文

14:50 全体参会员工提前到达指定会议室,按指定排座就位,等待员工大会开始;

15:00—15:45 大会进行第一项,营销分公司、景区管理分公司负责人和财务总监做年度工作报告。

15:45—16:00 大会进行第二项,主持人宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金(或奖品);优秀员工与总经理合影留念。

16:00—16:30大会进行第三项,总经理做年度总结及展望。 16:30—17:15大会进行第四项,市领导及相关部门讲话。 17:15—17:45董事长总结讲话。

17:45 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场

2、晚宴安排

18:00 晚宴正式开始,总经理新年致辞

晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

六、年终会准备及相关注意事项

条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“赤水旅游发展股份有限公司公司20xx年度年终总结会”。

现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

七、年会筹办任务

任务与分工:办公室负责前期筹办,采购物品,联系酒店和会议场所,安排景区员工食宿,制作证书和会标条幅,邀请嘉宾(请柬)等。

景区管理分公司:负责联系公司客车接送景区员工,并安排好景区值班。

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晚会主题:

和谐·20xx年新年晚会欢乐之夜

目的:

1.提升公司凝聚力;

2.加强各部门同仁之间的沟通与联系

3.增强公司员工的集体观念。促进公司的和谐发展,

时间:

20xx年2月6日(星期六)晚上6点至9点(暂定)

地点:

山庄一楼宴会大厅

参加对象:

公司全体员工,公司各级领导

活动内容:

1、公司年夜饭

2、公司领导致词

3、游戏/娱乐活动

4、抽奖

活动流程

6:30全体人员进场每人派发一个编号,作为抽奖使用。6:40活动全程贯穿餐饮

6:50晚会开始,主持人宣读晚会的流程。

7:00主持人上台公布公司新年晚会正式开始,并请xx总上台讲话。xx总宣布年饭开始

7:10全体人员进餐

7:30热身游戏祝福词接龙

每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词,祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样,至少需“谐音”。

说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条,根据纸条上的内容表演一个节目,或直接获得礼品。

表演完的员工,送小礼品1份。

8:00抢板凳

现场环圆形摆放8张椅子,每桌派1名参赛选手上台,围成圈行走,当主持人喊停时,所有人立即坐到凳子上,未能坐到者出局;次轮,减少一张椅子,主持人继续游戏,以此类推,最后的一名参赛者获胜。8:20男女搭配运送汽球

每次上台2名参赛选手,男女各一名站在起点。主持人在起点抛起气球,参赛选手只能用背互相夹住气球,然后两人同时夹住气球走上终点。在规定时间内,夹送气球最多的参赛者获胜。获胜者得1份奖品,共2份奖品。

8:30吸管喝啤酒比赛

每桌推出一人参加比赛,共10人分成2组,每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品,共2份奖品。

8:50转转晕游戏

每桌推出一人参加比赛,共10人,参与游戏者双手相叠合紧,贴紧规定的物体围绕8圈,再到游戏指定的地方敲锣。

获胜者得1份奖品,共1份奖品

9:00抽奖(抽奖箱内有与员工手上编号一样的纸条)

由公司领导抽出三等奖10个、二等奖6个、一等奖2个。大奖由公司领导颁发。

结束歌

主持人公布晚会结束,全体一起唱“明天会更好”歌。

撤场剩余物品及抽奖箱等整理。

晚会现场布置

气球、红色玻璃纸拉花丝带

每4只气球为一组,用红色丝带、透明胶固定在墙壁上,会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型,下垂玻璃纸花篮。

奖品/礼品

大奖:

一等奖(3名价值:3000元左右)32寸纯平电视机3台

二等奖(5名价值:1000元左右)相机5台

二等奖(8名价值:500元左右)微波炉8台

三等奖(10名价值:300元左右)被子10条

其他小礼物

人力配合

主持人:1名

活动现场人员:3名

费用预算

具体描述

1、年夜饭费用7000含酒水(10桌预计员工100人)

2、奖品费用:另附

场地布置、接待、后勤等:

一、大厅悬挂大红庆祝横幅:内容:和谐·20xx年新年晚会欢乐之夜

二、门口设1个欢迎牌,用红纸手写欢迎语。

三、舞台

四、场内布置:

1、在舞台周围摆放桌子,第一圆桌为接待公司领导、嘉宾区,后面为员工区。

2、晚会现场气球装点和红色玻璃纸拉花丝带布置

五、会场布置、晚会接待、音响、座位安排、拍摄、发放小礼品、拿道具等一切有关晚会的服务性工作,由办公室、销售部、财务部人员负责。

晚会经费预算:

1、横幅:100元

2、音响:租金450元。

4、游戏小礼品:约1000元。

5、现场布置:气球、红色玻璃纸拉花丝带装饰350元

6、奖品:21000元

7、晚饭:7000元

6、其他费用:视情况定。

合计:约29900元。

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20xx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题:

增加公司于员工之间的凝聚力

二、年会地点:

办公区大会议室

三、年会时间安排:

(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:xx年xx月xx日晚xx:xx至xx:xx

四、年会节目报名方式:

1、及时通报名、电话报名、现场报名

2、联系人:xxx

3、联系方式:xxxxxx

五、参会人员

xxx、xxx

六、年会节目要求:

xxx

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

七、年会进行流程

1、参会人员入场

2、主持人宣布年会开始

3、总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

4、表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

5、优秀员工发言

6、联欢会节目表演

7、互动小游戏

8、闭幕词

注意事项:xxxxx

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一、公司年会策划方案之年会主题:

xx公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向

二、公司年会策划方案之年会时间:

20xx年1月xx日下午14点30分至22点00分

会议时间:14:30——18:30

晚宴时间:18:30——22:00

三、公司年会策划方案之年会地点:

xx酒店多功能宴会厅

四、年会参会人员:

公司全体员工

五、公司年会策划方案之流程与安排

年会的流程与安排包括以下两部分:

「一」年终大会议程安排

「二」晚宴安排以及年会创意节目表演

六、公司年会策划方案中关于年会准备及相关注意事项:

「一」年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

「二」条幅的制作

「三」物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人「会议用」、笔、纸、员工席位卡「晚宴用」、会场布置所需用品、游戏所用物品、抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

「四」现场拍照人员安排,做好大会以及活动拍摄工作

七、公司年会策划方案之年会筹办任务

主要包含:会务前期人员,中期协调工作人员,会议阶段主持人,晚宴阶段主持人,物品购置,会场布置、条幅、证书、人名台制作、鲜花预定、现场拍照的人员。

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一、活动目的

1、增强员工的团队凝聚力,提升xx的竞争力。

2、对20xx年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、年会主题

一个团队一个梦想

三、年会时间

20xx年x月x日下午x时

领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。

四、年会地点

xx大酒店x楼x厅

五、年会组织形式

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员

客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。

1、会场总负责:xxx。

主要工作:总体工作协调、人员调配。

2、策划、会场协调、邀请嘉宾:xx。

主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3、人员分工、布场撤场安排:xx。

4、嘉宾接待、签到:xx。

5、音响、灯光:xx(会前半小时检查音响、灯光等设备)

6、物品准备:xx。

主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置

■会场内:

方案:

1、舞台背景喷画。

2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。

■会场外:

1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

2、酒店入口处挂红布幅。

3、酒店内放置指示牌。

八、年会流程

形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。

1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。

2、公司领导上台致辞。

3、嘉宾致辞。

4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。

外请演员表演节目、中间抽奖。

演出内容:20xx年会节目单。

策划主线:结合增强员工的团队凝聚力,提升xx的竞争力,以中西结合的节目,加以时尚元素打造一台视听盛宴。

气氛:欢乐、和谐、热烈。

时间:20xx年x月x日晚

地点:宴会厅

19:00—19:05女子动感打击乐中国的传统乐器-红色的大鼓,鼓身上全部绣有金色的龙,鼓面上装水,修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐激情演奏《中国龙》、《龙腾虎跃》等经典曲目。

19:05—19:10:主持人开场词。

19:10—19:15:跳动的嘉年华巴西最热情的舞蹈,绚丽的服装,激情的音乐,节日的喜悦此时此刻进入观众的眼帘,让观众有一起欢乐舞动的'欲望。将贵宾们带入节日氛围。(女8人)

19:15—19:25:男声独唱xx超级模仿秀激情演唱xx经典歌曲《中国人》等。(歌曲可以挑选)

19:25—19:35:领导发言,嘉宾发言表彰优秀员工敬酒。

19:30—19:45:游戏及幸运抽奖

19:45—20:00:《动感街头元素》前卫时尚的少男少女,表演街舞花式篮球,动感小轮车等。欢快震撼的音乐,加上惊险刺激,朝气蓬勃表演,把现场观众带到那个前卫青春的年代。(女2人,男4人)

20:00—20:05xx的蜀中绝技,几百年的中华艺术瑰宝,让您身历其境的体会传统艺术源远流长,亘古不灭的艺术魅力。三个人同时在舞台上演绎变脸绝活更为精彩,在舞台下面和观众零距离接触,体验变脸的魅力男1人。

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眨眼间,岁月的车轮驶进了20xx年。为了感谢所有员工一年来的辛勤工作,迎接20xx年的到来,公司决定组织20xx年迎春晚会,具体方案如下:

一、活动目的

1、加强员工的凝聚力、丰富员工文化生活。

2、总结公司20xx年在生产经营上所取得的成绩,感谢全体员工一年来的辛勤劳动,迎接20xx年的到来。

二、活动主题

“乘风破浪创佳绩、继往开来续辉煌”「暂定」

三、活动时间

20xx年12月x日晚7:00—22:00

四、活动地点

xx酒店

五、参会人员

核心客户,公司领导,公司员工。

六、活动方案

「共分为2个部分,共计2个半小时左右」

活动内容主要分聚餐和联欢两个部分。现根据活动的整个情况将本次活动做如下安排:

「一」活动准备阶段

1、晚会方案策划【完成时间:12月x日前,负责人:xxx】

为了保障晚会的有序进行,在晚会进行前期,需要制作好相应的晚会策划方案。

2、晚会场地预订、舞台勘测。【完成时间:12月x日前,负责人:xxx】

为了能顺利的完成晚会,配合精彩的晚会,在年会开始前,需要根据参会人数及年会形式提前预订好合适的晚会场地。检查好场地所配有的设施,以保证晚会节目能圆满完成。

3、嘉宾邀请【完成时间:12月x日前,负责人:xxx】

为感谢客户一年来对公司的支持,根据公司需求,需要在晚会开始前期罗列出重要嘉宾和普通出席晚会嘉宾的人员名单,并一一发出邀请。重要贵宾由行政部发出邀请,普通出席嘉宾由相关的商务人员负责通知。

所有负责邀请嘉宾的人员,需要将嘉宾名单在1月x日前提交到行政部。由行政部安排座位。「具体的嘉宾邀请名单请见附件一:嘉宾名单表」

4、活动所需物料准备【完成时间:12月x日,负责人:xxx】

为活动能够更加精彩到位的表演,晚会相关的后勤人员需要在晚会开始前夕,做好充分的准备,采购货租用好晚会节目所需要的各种物料。「具体请见第9页——晚会物料需求表」

5、晚会节目准备【完成时间:12月x日—12月x日,负责人:xxx】

在晚会开始前夕,策划好相关的节目。同时安排好相关的演员,组织进行排练。在晚会开始前夕,集体彩排一次。「具体情况见附件三——晚会节目单」

在晚会过程中,有员工自由展示才艺时间。因此对于有特殊才艺的同事,需要提前通知他们准备好相关的节目,以给晚会添色添彩。

时间表:12月x日确定节目内容和题材。同时将任务分配。

12月x日—12月x日,为相关演员排练时间。

6、公司宣传片拍摄制作【完成时间:12月x日—12月x日,负责人:xxx】

因在晚会过程中,需要播放我司的宣传视频。因此在晚会前夕,我们还需要拍摄并制作好相关内容的视频。

表达内容请见附件四——【公司年会宣传片内容】

时间表为:12月x日前,拍摄完成;负责人:xxx

12月x日前,制作完成。负责人:xxx

备注:晚会所需要的主持人词语、总经理致词稿包含在物料中。

「二」活动执行阶段

1、5:30—6:30晚会准备【负责人:xxx】

「1」在此期间,需要确定晚宴会场各嘉宾的座席安排,以及主要的领导嘉宾坐席,以及需要介绍和发现的嘉宾名单。

「2」会场布置情况为:将背景布挂上,然后要求酒店的人布置好气球,调试好灯光设备。

「3」演员在此期间到达会场熟悉舞台,从而进行排练。

「4」将演员所需要的物料搬到晚宴会场。

「5」迎宾签到人员熟悉各自的岗位及工作话术,最好是进行现场演练一遍。

「6」DJ人员将晚会需要的音乐提交到DJ房,调试晚会的影响音响设备,同时熟悉影响等设备的操作。

「7」搭好签到台,准备迎接来宾。

2、6:00—7:00:参会人员签到进场。

「1」在参会人员进场的时间里,以汪锋的【飞得更高】作为背景音乐。

「2」待大部分人到达会场后,开始循环播放公司宣传片。

「3」签到台设名片箱和大红的签到本。所有来宾需要赐名片和前到后方可进场。

「4」迎宾人员在迎接嘉宾和同事的时候,需要引导参会人员在喷绘上签到,然后再引导到相应位置入座。同时告知嘉宾晚会开始时间。「主要嘉宾则引导到主要坐席,其他的迎宾人员根据其他桌子的情况进行引导。」

迎宾注意事项:

1、迎宾人员在入口迎接晚宴来宾,在楼梯口接到来宾后,直接引导到签到台,来宾前好到后,再引导到相应的坐席,待嘉宾入座后方可离开。

迎宾话术:

您好,请问是参加xx公司乔迁庆典晚宴的吗?

「是」欢迎光临。您这边请!「同时伸手作出引导的姿势,引导来宾到签到台」

「礼仪人员在来宾的右前侧引导来宾到签到台」麻烦您在这里签到。

「签好到」您这边请。「作出引导的姿势。」

「引导来宾到相应的座位时,给来宾拉开凳子,示意来宾入座。」

「来宾坐好以后」您先休息一会,晚会将在7:00钟开始。

签到话术:

「当看到迎宾小姐带着来宾走向签到台的时候,签到人员需要起身,然后微笑着对来宾人员」

您好!欢迎光临。

请赐一张名片。

「如果名片是直接递到名片箱中的,待来宾放好后」

谢谢,麻烦您在这里签上您的姓名。「说的时候,同时用手指着要签名的大致位置」

好的,谢谢。

祝您玩得愉快!

3、6:59—7:00黑场、敲响新年的钟声

如果条件允许的话,就黑场5秒钟,然后敲响新年的钟声。当钟声想起3声后,亮灯,开场舞。「在黑场和敲响钟声的时候,开场舞的演员开始准备。」

4、7:00—7:10开场舞【欢欣鼓舞】【演员:演绎公司舞蹈队+男歌手】

在欢快喜庆的舞蹈中拉开xx公司乔迁庆典晚宴及20xx年联欢会的序幕。

5、7:10—7:15主持人开场白,介绍到场嘉宾。

主持人开场白,介绍本次晚宴的到场嘉宾。同时提醒各位来宾,本次晚会的抽奖将穿插在晚会的过程中。

备注:

「1」主持人:xxx

「2」主持人串词请见附件五——xx公司20xx年晚会串词。

6、7:15—7:25总经理致词祝酒。「演讲稿请见附件」

在这个环节中,公司所有领导上台祝酒,同时总经理代表台上所有领导致词,致词完毕祝酒。

备注:

「1」领导上场,播放背景音乐。

「2」当总经理致说“我提议为了我们的明天更加美好而干杯”时,主持人提醒工作人员端上酒杯,在举杯、干杯等环节,主持人需要引导工作人员及在场的所有嘉宾,一起举杯。

「3」总经理发言稿请见附件五——xx公司20xx年晚会总经理祝酒词。

「4」主持人串词请见附件四——xx公司20xx年晚会主持人串词。

7、7:30:团年饭开始。

等待领导祝酒完毕,主持人宣布团年饭开始,同时提醒大家本次文艺演出将在7:50开始。

8、7:50—8:00韩国劲舞。

由专业商业演出公司提供的劲舞。在这里需要主持人先号召各位来宾的注意,让大家的视线转移到舞台,然后就是舞蹈的报幕。

9、8:00—8:15女歌手表演歌曲【节目名单:红红的日子、欢天喜地、好运来】

由商业演出公司女歌手演绎三首喜庆、欢快的歌曲。营造出现场欢快,其乐融融的气氛。

10、8:15—8:20【抽奖】

主持人说明抽奖规则,邀请抽奖人上台,抽取三等奖人员名单。一共20名,获得奖品的人员在后台签到处领取奖品。

11、8:20—8:30碧波孔雀

由商业演出公司演员表演舞蹈【碧波孔雀】。

12、8:30—8:45男歌手演唱歌曲:咱老百姓、欢聚一堂、家和万事兴

由商业演出公司男歌手演唱【咱老百姓、欢聚一堂、家和万事兴】等歌曲。

13、8:45—8:50【抽奖】

由主持人邀请抽取二等奖的嘉宾。二等奖5名,奖品为……一台。

14、8:50—9:00印度舞

由商业演出公司的演员们表演舞蹈:【印度舞】。

15、9:00—9:05嘉宾讲话

如果有嘉宾需要讲话则在这个时段发表,如果没有则直接进入一等奖的抽奖环节。

16、9:05—9:10【抽奖】——颁布一等奖

如有嘉宾讲话,则由讲话的嘉宾抽取一等奖。如果没有,则由主持人抽出一等奖。

17、9:10—9:15一等奖获得者发表讲话

获得一等奖的来宾发表感言。

18、9:15—9:20三句半【演员:……】

简单的三句半,包含了公司最近的变化以及新年对大家的祝福。一群充满激情和活力的xx公司人给大家带来一段幽默诙谐的三句半。「台词请见附件七——【三句半台词】」

19、9:20—9:30互动游戏——帮帮乐

主持人宣布游戏规则,同时负责调动现场气氛,达到游戏互动的效果。

游戏规则:2人一组,队员中的2人前后站立。后面的人用筷子夹起桌上的食物,喂前面的人吃,前面的人只能用嘴吃,不能动手,凡是动手就算违规。最先吃完的一组获胜。

道具:5张小桌子、5套食品「一盘花生「有外皮包裹的花生,要圆圆的」、一瓶可乐、一对烤鸡翅」。

20、9:30—9:40小品【萝卜白菜】【演员:……】

由商务部同事给大家献上一段精彩搞笑的小品【萝卜与白菜】。

21、9:40—10:00员工自由才艺展示

在这段里,凡是有才艺的同事都可以自由发挥,表演自己擅长的节目。目前有如下节目:

①红梅花儿开

②喀秋莎

③合唱相亲相爱一家人【演唱:xx、xxx、xx、xx】

备注:如果有其他节目,则在【相亲相爱一家人】前表演。

22、10:00晚会结束

当商务部的人员合唱相亲相爱快结束的时候,由主持人宣布本次晚会结束。

「三」活动总结阶段

「1」在活动结束后,总结本次活动举办的情况。针对本次活动表演优异的个人进行相应的表彰或者是计入绩效考核中。同时总结本次活动的成与败。成功的地方,在以后的类似活动中继续发扬。做得不好的地方,总结出原因,在以后的活动中避免此类情况的发生。

「2」活动结束后,活动组织者需要发送一份感谢信给各位辛勤工作的晚会工作人员和演出人员,以感谢他们这段时间的付出。对于嘉宾的感谢则由相应的商务人员负责发出感谢信息或者感谢电话。

「3」活动结束后,由活动筹备组负责物料的同事尽快将租借的相应物料进行归还。

七、人员安排

总负责xxx监督指导本次晚会的组织流程,提出各种建设性的意见。

总策划xxx负责策划本次活动的流程及各种需要表演的节目

场内总指挥xxx负责监督晚会现场的布置、会议流程。

为保障晚会的顺利进行,与酒店的协调对接。

负责寻找晚会场地等工作

策划xxx为了本次晚会能圆满成功,负责设计各个流程的细节。

撰写活动方案。

监督晚会节目的准备。

晚会主持xxx负责本次晚会的主持工作。调动晚会出席人员的积极性,活跃晚会气氛。

晚会迎宾xxx1、负责接待来宾,引导来宾到签到台签到,同时引导到相应的座位入座。

2、负责领导祝酒时递酒的礼仪工作

3、负责抽奖时端上抽奖箱的工作。

晚会签到xxx1、负责本次参会人员的签到工作。

2、负责本次晚会获奖人员的统计。

3、负责奖品的包装和保管。

八、注意事项

1、请参会人员准时于20xx年1月x日晚7:00前到达公司年会地点。

2、请参加节目表演的所有演员于20xx年1月x日晚5:30准时到达会场彩排。

3、晚会筹备工作人员听从活动相关负责人的统一安排。

4、关于节目的服装,由演员自己自行调配。迎宾小姐的服装及相关的道具,公司晚会筹备者会统一租用。

5、会场纪律。A、请勿迟到,B、请勿提前离席,C、年会中请勿大声交谈。

6、迎宾人员在迎接来客的时候,要有相应的礼仪,作出请的姿势,同时把客人引导到相应的座位,给来客拉开凳子让其落座后才能离开。离开的时候还需要说:您先休息一下。晚会在7点正式开始。

7、参加表演节目的演员在年会开始的时候就要做好相关的表演准备。在相应的节目时间断准备上场。

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一、年会筹备小组

总策划:xx

总执行:xx/xx

成员:xxx

二、年会内容

活动名称:xxx

活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重

活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本

活动目的:对20xx年公司的工作成绩进行总结,展望公司20xx年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期:20xx年x月x日16:00-20:00

活动地点:xxxx酒店

参会人数:xx置高xx人、xx科技xx人、厂商x人,共计xx人。

参会人员:xx置高员工、xx科技员工、特邀嘉宾

活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)

三、工作分工

(一)文案组(负责人:xx)成员x名。

负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核;

总经理讲话稿起草、审核;

(二)会场布置组(负责人:xx)成员x名。

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;

负责鲜花或花篮的采购/租赁;

现场摄影、DV摄像、照相;

开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集;

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;

会场安全检查(消防、电源、设备等)。

(三)节目组(负责人:xx)成员x名。

1、节目类型:唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。

2、选取节目规则:以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演。

3、节目质量标准:若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止。

4、节目彩排时间:x月x日—x月x日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下:

负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;

负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;

负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;

负责安排文艺节目评委及奖项设置;

负责确定颁奖人员。

(四)迎宾组/礼仪组(负责人:陈珍英)成员x-x名。

年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;

负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记);

负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;

负责年会过程中放礼炮。

(五)后勤组(负责人:xx)成员x名。

负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;

茶树病虫害实习报告

负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。

四、活动费用预算

xxx

五、相关注意事项

(一)活动前

年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。

在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。

确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位。

(二)活动中

对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。

一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。

(三)活动后

年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部统一发放,每人一张)

年会照片的收集及保存;

年会总结。

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一、年会主题:

年度总结会

二、年会时间

20xx年1月25日下午15:00 至 22:00

会议时间:15:00——17:00

晚宴时间:17:30——22:00

三、 年会地点

xx 酒店二楼多功能宴会厅

【晚会目的及意义】

1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

3、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

四、 年会参会人员

公司全体员工+邀请嘉宾

五、 年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

年终大会议程安排

14:50 全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始; 15:00—15:30 大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做年终述职报告。(每人5分钟左右)

15:30—16:00 大会进行第二项,董事长上台发布20xx战略。

16:00—16:15 大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。

16:15—16:40 大会进行第四项,主持人宣读2020年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理&董事长合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。【煽情】

16:40—17:00 大会进行第五项,董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】。

17:00 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场

六、 晚宴安排

17:30 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

17:30—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

19:00—22:00 娱乐时段:

文艺节目(2—3个节目)

游戏1:合力运气球

【1、两名选手为一组;2、两人配合,先吹气球,把气球吹到直径大于10厘米为止,再把气球打结绑好;3、两人背靠背、手挽手, 夹着气球运球到终点,绕过终点的框再回到起点;4、在跑的过程中,气球 不能落地,不能用手触摸气球,不能挤爆气球,如果气球落地,必须回到 重新出发。(一轮游戏为 x分钟,玩 x 轮。主持人视情况而定)道具:气球、 盛放气球的大框子】

文艺节目(2—3个节目);

游戏2:抢凳子;

用具:5把椅子,围成一圈;

游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输; 文艺节目(2—3个节目)

游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。

文艺节目,晚会即将告一段落的时候合唱 【相亲相爱一家人】

六、 年会准 备及相关注意事项

1、年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于2020年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

2、条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“给力20xx 年度总结会”

3、物品的采购:游戏奖品(娃娃12个)、笔(3支)、签到表、席位卡(晚宴用)、会场布置&游戏所需气球、拉花等;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

4、现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

16

一张4.6G数据光盘,1000多个文件,包含年会16个大环节的工具光盘,帮您策划个有战斗力的年会。

1、年会主题:

某某公司xx年年会,太老了,必须有个主题。过去一年的总结,新一年的核心目的「光盘内列举30多个主题,详解多种设计思路」。

2、年会方案+预算:

花的少,办的好。阅览他人年会方案,填充自我思路「全员年会、客户年会、经销商年会、企业联合年会、客户答谢年会……」。

3、年会奖品采购攻略:

买的贵不如买的好,奖品要让拿到的人有感觉,奖品才有价值「讲解买奖品的思路,列举有效奖品名单」。

4、年会场内布置:

人合不如志合,志合不如道合,道合不如相合,相合也不如场合,场的力量大于一切!「背景、签名墙、发展史、标语、三道墙、挂轴、易拉宝、节目单、邀请函、奖品设计……」。

5、年会开场视频:

来个一年大事记,想露脸的出来拜个年。都有DV,手机都可以录制了,编辑也是简单的很「送几个开场倒计时视频,高大上;介绍一个简单视频编辑软件」。

6、年会主持词:

年会主持贯穿整个过程,非常关键。平常不用稿可以,这个时候必须提前写写词「献上N篇主持词,共享一下;做了5年主持人了,我也谈谈经验」。

7、年会贺词:

年会贺词都是公司负责人讲,但是很多时候都不是他写「来几篇范文,核心目的只有一个,少说;把更多的活留给板块负责人」。

8、年会PPT:

年会有用到PPT,PPT都升级到20xx了,都出来学习一下吧「模板修改简单,让你的PPT跟着音乐动起来」。

9、年会颁奖:

颁奖有技巧,步骤很关键,核心目的是让获奖人有神圣感,做榜样拉动其他人「大屏幕+音乐+颁奖词+感言+等等」。

10、年会抽奖:

抽奖创意多又多,如摘红包、电脑随机、手机号码抢夺、藏宝图、砸蛋、福利彩票机「写到的都讲解到,抽奖软件不得了」。

11、年会游戏:

年会游戏要多人参与,防止老一套,台上的人玩,下面的人看都不想看「贡献多个游戏,看不明白就到网络课堂来学习吧」

12、年会节目

不求演的精彩,但要让人久久不能忘记。搞笑类和寓意深刻的情景剧是上选「精选往年精品节目间接,自我创造是关键」。

13、年会开场与结束活动:

开场要震撼,结束要留恋,好的开场让人热血沸腾;好的结束让人信心满满「根据自我的企业文化,策划出好的开场和结束」

14、年会音乐:

假如没有了音乐;

就没有中国好声音,没有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三……

假如没有了音乐;

就没有手机铃声,斗地主都不爽。

「年会各个环节音乐,提前已经剪辑好了,都是无损音质拿来直接用」

15、年会策划亮点:

既然是亮点,这里就不便透露了「详细见光盘吧」

16、年会宣传和领导与嘉宾邀请+确定:

年会前的岗位确定,微信+文件+墙体宣传,邀请函送达「一张无需随份子的请帖」。

17

一、活动目的:

举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

二、年会主题:

团结合作,开拓未来

三、年会时间:

20xx年1月12日下午14:00—18:00年终总结大会;

18:00—21:30晚宴

四、年会地点:

某大酒店宴会厅

五、年会组织形式:

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参与人员:

集团精英以及销售人员

20xx年会主题活动分为4大部分

1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场

2 、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

3 、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。

4 、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

七、20xx年企业年会流程与安排

13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;14:00—14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。

14:05—14:20 xx做总结性发言。年会演出正式开始。

14:20—14:40文艺节目(2—3个节目)

14:40—14:50先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。

14:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)

15:10—xx:25抽奖1,抽3等奖10名

15:25—xx:40游戏1

15:40—16:00文艺节目(2—3个节目)

16:00—16:xx欢送退休员工

16:xx—16:30抽奖2,抽2等奖5名

16:30—16:50游戏2

16:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)

17:10—xx:25抽奖3,抽1等奖3名

17:25—xx:45文艺节目(2—3个节目)

17:45—xx:55抽奖4,特等奖1名

17:55—18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞

18:00—18:xx全体员工合影留念

18:xx—21:30晚宴

21:30晚宴结束

年会准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。

(二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年xx年会”

(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

18

一、活动目的

答谢员工一年辛苦工作,联络感情,鼓舞员工士气,希望在今后的工作中再接再厉。增强企业在员工及合作伙伴们的心中的品牌树立,保持亲密的关系,来年能更好的合作。

二、活动诉求

又是年终岁尾,又是员工团聚的时刻,每个人心中洋溢着收获的喜悦和对来年目标的期盼。

企业主都希望员工不断贡献生产力,员工更希望和企业共享成功进步的喜悦。庆功宴抒发情怀。

一年到头,管理层对员工一年的表现表达感谢。奖励,表彰,并以目标激励未来每个人的绩效和工作的精神头。

凝聚力能推动团队运作和发展,培养团队成员之间的亲和力,提高组织整体效能,使员工拧成一股绳,朝着一个目标努力。

三、活动流程

18:00—19:00迎宾环节(每个参与者贴姓名标签)

19:00—19:15开场动画(企业发展历程反复播放)

19:15—19:30公司高层致辞(祝酒仪式)

19:30—19:45 20xx年公司发展总结及优秀员工表彰

19:45—20:00公司代表致祝酒词

20:00—20:05互动环节一

20:05—20:20第一轮抽奖

20:20—20:30伴宴(音乐)

20:30—20:40答谢员工

20:40—21:00第二轮抽奖+颁奖

21:00—21:15互动环节二

21:15—21:30第三轮抽奖+颁奖

21:30—举杯同饮—晚宴结束

19

一、年会主题

20xx年新春团拜会

二、年会时间

20xx年x月x日下午14点30分至18点00分

三、年会地点

xx酒店

四、年会形式

采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式

五、参会人员

1、公司全体干部、员工,总人数:xx人。

2、公司领导x人。

3、各部员工xx人。

本公司参会人员根据人事部带给的名单如下:

企划部xx人。

修改部xx人。

产品部x人。

媒介部x人。

销售部x人。

人事行政部x人。

六、人员准备

1、总协调:xxx。

2、成员:人力行政部全体。

(1)主持人:各部门自行串词(根据节目准备主持串词)

(2)酒店场地联络。

(3)奖品、道具购买。

(4)现场场景布置。

(5)现场摄影摄像。

(6)现场电脑、音乐控制。

(7)奖券奖品保管发放。

七、晚宴安排

共x桌,详情见座次表,每席xx人左右。

八、年会流程

1、14:30——15:00伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等。

2、15:00领导入席,x总讲话并宣布年会开始。

3、15:00-15:10x总致辞,x总致辞(各5分钟)

4、15:20年会正式开始:

(1)人力行政部:由胡总串场,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加完美。同时印出第一个节目。表演结束后,由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品。

(2)企划部:由x总串场,引出节目。表演结束后,由x总、x总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品。

(3)媒介部:由负责人引出节目,结束后,由x总抽取五位幸运奖,并发放奖品。

(4)游戏环节:结束后,由x总抽取五位四等奖,并发放奖品。

(5)销售部:由负责人引出节目,结束后由xx抽取一位三等奖,并发放奖品。

(6)修改部:由x总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品。

(7)产品部:由x总串场,引出节目。结束后,x总抽取二位二等奖,并发放奖品。

(8)游戏环节:结束后,由x总抽取一位一等奖,并发放奖品。

(9)领导祝福语:七位领导分别送一句祝福语,x总宣布晚宴正式开始。

20

年会主题

经营梦想与你同行

———汇美纪20xx年度总结大会及晚宴

年会时间

20xx年01月16日17:30PM—21:30PM

会议时间:

17:30——18:30

晚宴时间:

18:30——21:30

年会地点

地点一:巴蜀风月

地点二:俏江南

地点三:毛家饭店

参会人员

时尚会所:66人

美发沙龙:23人

养生馆:18人

总部:6人

总计:113人

流程与安排

环节一:年度会议总结

环节二:晚宴时间

环节三:活动抽奖互动环节

环节四:主持人对年会活动总结

环节五:年会结束

(以上五个环节执行细节请看附件一“活动执行方案”)

内部准备事项

⑴汇美纪管理层内部会议

时间:20xx年1月8日(周一)

内容:确定年会活动方案、确定主持人及奖品等细则;

⑵年会通知及宣传

时间:20xx年1月8日(周一)15:30PM

形式:品牌部以电子文件形式通知各店店长相关汇美纪20xx年度总结大会及晚宴的信息,店长打印各文函,展示于各店宣传栏并与员工开会,说明具体年会细节。

⑶物料支持

物品采购:抽奖箱1个、中奖者礼品(9份)、安慰奖奖品(30份)、年会礼品(110份)、青岛啤酒(20箱)、各类干果小吃(11份)

器材设备:数码相机一至两台、麦克风两个、音响一组

⑷设计支持

海报一张、横幅一条

⑸活动预算

见附件一“活动经费预算表”

筹办主要人员

任务与分工

责任人

会议通知下达

阿礼、各店长

人数统计及人员组织

各店长

场地及菜式、酒水预定

xxx、xxx、xxx

物品购置

xxx、xxx、xxx

会场布置

xxx、xxx、xxx

会议及晚宴主持

xxx、xxx、xxx

现场拍照

xxx、xxx、xxx

公司年会流程策划书21

感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。呈现出精彩丰富,全名参与的活动使员工对公司感到归宿感,来年更努力为公司奋斗。调动全体员工的积极性,增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。

一、活动主题

xx动起来!

二、策划思路

1、一开始就动起来

2、员工们动起来

3、老板们动起来

4、大家动起来

活动关键词:xx,年会,动漫,动起来,游戏,晚会

活动时间:20xx年x月x日

活动地点:xx酒店

活动人数:公司高层及员工共计1200多人

活动风格:轻松,活泼,娱乐,有趣

组织形式:分为活动物料准备小组,活动执行小组,活动安保小组,活动表演安排小组,活动服务礼仪小组。

三、活动时间安排

20xx年1月14日收到安利公司发出的标书

20xx年2月23日确认年会的最终方案,与相关的活动承办商签订合作合同

20xx年2月28日年会筹办的细节基本落实,相关的活动的信息传达到公司各部门

20xx年3月2日确定活动当天的参加人员,并对相关人员进行分组培训,与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等

四、活动前期准备

活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等

五、活动内容与流程

1、动漫区拍照签到模式

2、嘉宾与动漫人物留影

3、灌篮高手真人版表演

4、xx老板和领导登场

5、员工自编热力四射舞蹈

6、领导们布菜给各餐桌

7、全员参与紧张刺激游戏

8、xx领导百变大咖秀

9、员工节目COSEPLAY

10、奖品丰富的抽奖仪式

11、全体人员共进晚餐

12、谢幕全体合影留念

六、活动风险评估

1、参与人员过多,动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。

预防方案:在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现场秩序,确保现场人员的安全。

2、音响,灯光,麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。

预防方案:活动进行时必须准备多一些现场所需的物料以备不时之需。

活动临时应急方案

1、活动中以防出现突发事故或不可抗力等自然因素的影响,所以安保人员必须培训相关紧急措施的知识,要及时进行应急处理。

2、做好活动现场秩序维护,要对活动执行过程中的不稳定因素进行严谨排查。加强防范,巡逻。

七、活动亮点

亮点一:拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情

亮点二:有趣的动漫留影区,让人感觉到无比的乐趣

亮点三:领导放下身段百变,让员工感到领导的亲和一面

亮点四:xx老板与老板娘投入模仿,员工看到他们可爱的一面

亮点五:员工参与模仿秀,增进员工的交流沟通

亮点六:员工进行3D模仿秀,提升员工之间的团体协作能

亮点七:进行安利同学会的表演,让人更了解安利品牌

八、活动效果

丰富有趣以及全民参与的动漫主题年会,让员工过上一个难忘的新年晚会,使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参与增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升企业的综合竞争优势。

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